共鳴型リーダー、それは支配なき時代の新しい導き手
かつてのリーダーは「強さ」で組織を引っ張った。だが、今求められているのは”共感”と”在り方”で人を導く力。
本書は、支配型マネジメントの終焉と「静かな退職」時代を背景に、新しい時代にふさわしいリーダー像
「共鳴型リーダー」への転換を描く実用書です。
Gallup調査や心理的安全性のデータを交えながら、
“問いかける力”“人格の信頼”“共感のビジョン”“背中で導く在り方”など、
人の心を動かす本質的なリーダーシップを、理論とストーリーで立体的に解説。
経営者・管理職・次世代リーダーに贈る、
これからの「人を育て、組織を動かす力」の新しい教科書。
